国企先锋行丨张家界：守护平安的那抹“金盾红”

编者按：坚持党的领导、加强(jiāqiáng)党的建设，是国有企业(guóyǒuqǐyè)的“根”和“魂”，是国有企业的光荣传统和独特优势。近年来，全市国有企业深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以高质量党建助推(zhùtuī)高质量发展，交出了一份(yīfèn)份亮丽的成绩单，彰显(zhāngxiǎn)了“国家队”的责任与担当。市国资委联合红网张家界站特推出(tuīchū)《国企先锋行》系列报道，看新时代国有企业如何强根铸魂、稳舵奋楫。 红网时刻新闻记者 廖秋萍 通讯员 罗锦凤 甘惠江 张家界(zhāngjiājiè)报道 在风景如画的(de)张家界，有(yǒu)一支忠诚守护城市安全的“金色盾牌”队伍——张家界市金盾(jīndùn)(jīndùn)保安服务有限责任公司（以下简称张家界金盾）。作为市交通建设(jiànshè)投资集团旗下的重点企业，张家界金盾始终坚持“党建+”引领发展，将红色基因深深融入安保业务血脉，打造了“以金盾护平安”特色党建品牌，实现了党建工作与业务发展的深度融合。 近年来(jìnniánlái)，张家界金盾交出了一份(yīfèn)亮眼的成绩单：连续五年实现“零事故、零投诉”，营收稳步增长(wěnbùzēngzhǎng)，2024年突破4693万元，利润(lìrùn)达782万元；2025年第一季度再创新高，实现营收821万元，同比增长5%。这一串串数字背后，是党建引领(yǐnlǐng)下的坚定步伐，是一群默默奉献的“金盾人”的责任担当。 在风景如画的张家界，有一支(yīzhī)忠诚守护城市(chéngshì)安全的“金色盾牌”队伍。 党建领航：锻造攻坚克难的“红色引擎(yǐnqíng)” “领导带头(lǐngdǎodàitóu)干，同志们跟着上！”这是张家界金盾党员干部的真实写照。公司党支部深入贯彻市国资委“六融六增”主题行动(xíngdòng)精神，坚持支部班子带头立标打样，构建起“书记牵头、支委包联、党员示范”的三级责任体系(tǐxì)，将党组织的战斗堡垒延伸(yánshēn)到武装守押、技防巡检、保安、培训教育等(děng)一线岗位。 面对市场化改革带来的挑战，公司党支部坚持思想(sīxiǎng)破冰、机制革新，打破“铁饭碗”思维，推行“功劳导向”考核(kǎohé)机制；在全省首创银行装清钞服务省级单一来源采购模式；深化“弹性(tánxìng)用工+绩效薪酬”改革，真正实现(shíxiàn)能者上、庸者下，激发全员干事热情。 正是在(zài)这种党建引领下，张家界金盾不仅稳住了(le)基本盘，更走出了一条高质量发展的新路径。 品牌赋能：激活(jīhuó)基层细胞的“红色动能” 如何让党建品牌“活起来”？张家界金盾(jīndùn)的答案是：让党旗飘扬在每(měi)一个关键岗位。 公司通过设立“一区一岗两队”（党员责任区(zérènqū)、党员先锋岗、党员突击队、党员服务队），开展“四看四比(bǐ)”竞赛（看绩效比排名、看目标比进度、看服务比口碑、看风险比管控(guǎnkòng)），把党建工作做细做实。 守押部党员先锋覃阳青，从入职公司起坚守武装守押工作19年，任运钞车班长12年，带领班组15次获评公司“先进车班组”，在应对道路(dàolù)塌方(tāfāng)转运、疫情防控及暴雪灾害天气时值守滞留款箱枪弹等急难险重任务(rènwù)时，冲锋在前，确保安全。他担任首任管(guǎn)库车班长期间，刻苦钻研新业务，严格执行制度，年均处理款箱出入库30000余次无差错。“少说闲话，多做实事”是他的(de)座右铭(zuòyòumíng)。 “少说闲话，多做实事”是覃阳青(tányángqīng)（左一）的座右铭。 在技防岗位上，44岁的党员侯万代是出警队队长。他深知夜间是各类治安事件高发时段，因此带领队员不定时巡查(xúnchá)、快速响应，成为客户心中的“定心丸”。例如，在2024年9月(yuè)(yuè)的一个凌晨，平台接到西溪坪某商铺报警，侯万代迅速带队出警，成功阻止(zǔzhǐ)一名非法闯入者；2023年5月，他在子午(ziwǔ)路一超市发现门锁被破坏，第一时间联系店主并坚守现场直至(zhízhì)店主到场，避免财产损失。 侯(hóu)万代（中）是客户心中的“定心丸”。 在市林科所大栗坡公园驻点的邹锋杰，则是另一名闪耀的“金盾之星”。自2007年加入(jiārù)公司以来，他扎根一线18年，担任驻点保安队队长，日均(rìjūn)徒步巡逻近(jìn)10公里，累计处理突发事件百余起(qǐ)，帮助群众数十人次，成为(chéngwéi)游客眼中的“贴心人”、同事心中的“主心骨”。 2023年“五一”假期，他协助外地游客找回内含重要(zhòngyào)证件(zhèngjiàn)和现金的(de)手提包，赢得高度赞誉；2021年夏夜，他勇斗盗窃电缆的持械歹徒，有效保护了公共财产安全。 邹锋杰（左）是(shì)游客眼中的“贴心人”、同事心中的“主心骨”。 此外，张家界(zhāngjiājiè)金盾(jīndùn)还常态化开展“夏训大练兵”“应急演练月”等活动，全面提升员工实战能力和标准化服务水平。2022年，公司顺利通过安全生产标准化三级资质评审(píngshěn)，实现连续五年“零事故”，武装守押服务覆盖全市13家金融机构228个网点，年均完成安全接送(jiēsòng)款箱15126次，押运里程119万公里；技防(jìfáng)联网(liánwǎng)报警服务700余家客户，成为“平安张家界”建设的重要力量。 融合共生：绘(huì)就为民服务的“红色画卷” 张家界金盾(jīndùn)的党建品牌，始终与社会责任同频共振。 公司下属培训学校创新实施“项目负责制”，累计为社会输送持证保安员2000余名；人力资源公司为退役军人、下岗职工提供(tígōng)就业岗位(gǎngwèi)300余个；技防团队24小时值守的(de)“110联网报警”系统，已成为商铺防盗(fángdào)的“电子卫士”；从暴雨中紧急转移银行票据，到(dào)雪夜护送迷路老人回家(huíjiā)；从金盾人拾金不昧的典型事迹，到每年已形成惯例的无偿爱心献血行动…… 技术防范(fángfàn)监控报警联网。 一个个(yígègè)温暖瞬间的背后，是张家界金盾党员们用实际行动诠释的初心(chūxīn)使命。正如邹锋杰所说(suǒshuō)：“我们不是英雄，但我们愿意挺身而出。”这种精神，正是张家界金盾最闪亮的底色。 这支“金色盾牌”队伍，正在用红色(hóngsè)动能激活发展(fāzhǎn)密码，以实干担当为墨，书写着新时代安保企业的转型样本。 （图片来源张家界市(zhāngjiājièshì)金盾保安服务有限责任公司）